让人才“发酵”促产业转型

 
楼主   帖子创建时间:  2021-10-09 14:44 回复:0 关注量:68

 

 

  

 

 

昨天,一位安徽客户想了解他的会稽山黄酒投资情况,会稽山绍兴酒股份有限公司董秘助理张治打开数字管理系统,输入关键词查找,该投资者的相关信息便全部呈现出来。“张治是公司人才‘发酵计划’成员之一,这套数字管理系统就是今年由他开发上线应用的,大大提高了管理效益。”公司有关负责人说。


作为绍兴黄酒产业集聚地的柯桥区湖塘黄酒小镇,有会稽山、塔牌、鉴湖、东方酒、太和酒等一批知名品牌酒厂,是国内重要的黄酒产业集聚中心、产品研发中心。“传统产业如何拥抱数字化,促使传统行业焕发新活力,人才建设是关键。”湖塘街道相关负责人说,今年,湖塘黄酒小镇率先在会稽山绍兴酒股份有限公司实施人才“发酵计划”,首期筛选了一批有一技之长、有开拓创新思想、有刻苦钻研精神等的培养对象,为百年老字号高质量发展蓄积力量。


今年8月份,会稽山绍兴酒数字酒庄正式上线发售。消费者扫码下单,既能直送到家,也可通过数字技术转馈亲友,还能收藏增值、金融抵押等,首期限量发售50000坛,销售火爆。


塔牌绍兴酒专业人才,将大数据应用到智能化酿酒系统,通过酿造、灌装、包装到物流的一体化全自动生产,实现劳动生产率提高25%、劳动力减少30%、单位产品能耗降低5%,加快黄酒产业数字化转型。


湖塘黄酒小镇通过实施人才“发酵计划”,以数字化建设激活传统产业。今年,会稽山绍兴酒可新增产能约3万吨,塔牌绍兴酒扩大产能1.5万吨。今年前三季度,湖塘黄酒小镇黄酒销售额超11亿元,同比增长47%,其中线上营销收入同比增长20%以上,实现了黄酒产业高质量发展。


 
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